
LAVORO INTERMITTENTE ASSEGNI FAMILIARI
l lavoratore che stipula un contratto a chiamata gode degli stessi diritti di un ordinario lavoratore dipendente ma solo nei periodi di effettivo lavoro. Ti
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Licenziamento discriminatorio: la normativa L’art. 2 del d.lg. n. 23/2015 prevede che il giudice, con la pronuncia con la quale dichiara la nullità del licenziamento
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